Éthique et conformité au sein de GOPA Consulting Group

Tous les membres du personnel de GOPA Consulting Group sont tenus de respecter l’éthique et de se conformer aux lois et réglementations en vigueur. Cette responsabilité impose à chacun de veiller à éviter les risques de manquements et de signaler les infractions éventuelles par les voies appropriées. Dans ses multiples sièges et bureaux, GOPA Consulting Group applique des politiques et des procédures strictes afin d’assurer le succès de leurs projets dans le respect des règles et de l’éthique. Le personnel de GOPA Consulting Group joue un rôle crucial dans le maintien de ce niveau d’exigence élevé.

L’éthique, l’intégrité et le respect des règles sont des valeurs fondamentales du groupe GOPA, dont sont empreintes nos relations avec nos clients, nos partenaires, nos salariés et nos sous-traitants partout dans le monde. Ces valeurs sont inscrites dans notre code de conduite établi par l’équipe de direction exécutive. Il s’applique à toutes les sociétés membres du groupe et à toutes les entités dans lesquelles GOPA détient une participation.

Au sein de l’équipe de direction exécutive de GOPA Consulting Group, Thomas Franke supervise le programme « Éthique et Conformité », assure la promotion d’une culture du respect des règles par des activités régulières de formation et de communication sur des thèmes importants. Il met en place, contrôle et fait respecter les exigences, les politiques et les procédures destinées à identifier et prévenir toute conduite illégale, immorale ou inappropriée.

" Au GOPA Consulting Group nous prenons la conformité très au sérieux. Nos professionnels savent qu’atteindre ces normes supérieures vont contribuer à une gestion plus efficace pour les bénéficiaires, ainsi qu’établir une relation de confiance essentielle à un réel développement."
Wolfgang Schmitt, Integrity Manager